結論：dodaの企業向け料金は、求人広告が4週間25万〜150万円（定価・税抜）、人材紹介が採用決定者の理論年収の35%です。人材紹介は初期費用0円の完全成功報酬型です。スカウト型のdodaダイレクトは、金額が公開されておらず要問い合わせです。
dodaの企業向けサービスと料金の一覧
dodaはパーソルキャリア株式会社の転職サービスです。求職者は無料で使え、運営費は企業が払うコンサルティング料や求人広告掲載料でまかなわれています。企業向けの主な中途採用サービスと料金は次のとおりです（取得日：2026年10月17日）。
| サービス | 課金の方式 | 公式サイトの料金 |
|---|---|---|
| doda求人情報サービス（求人広告） | 4週間ごとの掲載料 | 25万〜150万円（定価・税抜） |
| doda人材紹介サービス | 完全成功報酬型 | 初期費用0円、採用決定者の理論年収の35% |
| doda ダイレクト（スカウト） | 定額プラン、または月額費用＋成功報酬 | 要問い合わせ |
求人広告（doda求人情報サービス）の掲載料金
求人広告は、5つの企画タイプから選びます。上位のタイプほど検索一覧での表示順位が上がり、原稿に載せられる情報も増えます。
| タイプ | 掲載料金（4週間・定価・税抜） | 表示順位 | 検索一覧の画像 | 主な原稿の内容 |
|---|---|---|---|---|
| E | 150万円 | 1 | 加工可 | フリー項目3、社員インタビュー3人、企業イメージ写真3枚 |
| D | 100万円 | 2 | 加工可 | メッセージ（500文字）、フリー項目3、社員インタビュー3人、写真3枚 |
| C | 60万円 | 3 | 加工不可 | メッセージ（500文字）、フリー項目2、社員インタビュー2人、写真3枚 |
| B | 40万円 | 4 | 加工不可 | メッセージ（500文字）、フリー項目1、社員インタビュー1人、写真3枚 |
| A | 25万円 | 5 | テキストのみ | 企業からのメッセージ（150文字・画像1点）、フリー項目1 |
掲載期間は4週間で、掲載開始日は月曜日と木曜日の週2回です。公式サイトのよくある質問では、契約書の捺印から最短1週間で掲載できるとしています。表示順位は、キーワード検索や検索エンジン経由では変わることがあります。
表の金額は定価です。エリアや掲載期間などの条件で安くなる場合があると案内されています。公式サイトでは、会員数を約1,099万人（2026年6月末時点の累計会員登録者数）としています。
まとめ買いと併用の割引
dodaチケット
複数の原稿をまとめて買うと割引になる商品です。購入日から12カ月以内なら、掲載時期と職種を自由に組み合わせられます。1原稿あたりの金額は次のとおりです（税抜）。
| チケット | 割引率 | A | B | C | D | E |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2原稿 | 15%OFF | 21.25万円 | 34万円 | 51万円 | 85万円 | 127.5万円 |
| 3原稿 | 30%OFF | 17.5万円 | 28万円 | 42万円 | 70万円 | 105万円 |
| 6原稿 | 35%OFF | 16.25万円 | 26万円 | 39万円 | 65万円 | 97.5万円 |
dodaダブル割
人材紹介サービスと併用すると、原稿掲載料が割引になる商品です。注記では、人材紹介サービスの報酬の割引にも触れています。対象は、求人広告の申込日から掲載開始の3カ月後までに、人材紹介で推薦・入社決定した場合です。報酬の割引は1原稿につき初回1名のみです。割引額は公式サイトに書かれていないため、要問い合わせです。
人材紹介（doda人材紹介サービス）の料金
人材紹介は、初期費用0円の完全成功報酬型です。募集の開始から推薦、面接までは費用がかかりません。採用が決まった時点で、採用決定者の理論年収の35%を支払います。
| 理論年収（例） | 成功報酬（35%） |
|---|---|
| 400万円 | 140万円 |
| 500万円 | 175万円 |
| 600万円 | 210万円 |
理論年収の定義は公式ページに書かれていないため、契約時に確認します。入社後すぐに退職した場合は、費用の一部が返金されます。返金額は、退職までの期間や契約条件によって変わります。
dodaダイレクト（スカウト）の料金プラン
dodaダイレクトは、dodaの会員データベースから候補者を探し、スカウトメールを送るサービスです。料金プランは2種類あります。
| プラン | 費用の構成 | 公式サイトの説明 |
|---|---|---|
| 定額プラン（先行投資型） | 初期費用のみ、成功報酬0円 | 何名採用しても費用は一定 |
| 月額利用料＋成功報酬プラン | 初期費用0円、月額費用＋成功報酬 | 採用予定人数が少ない場合向け |
定額プランには、利用期間と配信通数の上限があります。有料プランの例として8週・400通が示されていますが、金額は要問い合わせです。30日間の無料トライアルでは会員データベースを閲覧できますが、配信通数は0通です。
採用代行の現場で見るdodaの使い分け
求人広告・人材紹介・スカウトのどれが安くなるかは、採用人数と社内で使える時間で変わります。採用代行で媒体選びを手伝うとき、中小企業では次の順で考えると判断しやすくなります。
- 採用人数を決める：1名だけなら成功報酬型、同じ職種で複数名なら掲載型や定額型が候補になります。
- 社内で使える時間を見積もる：求人広告は応募者への対応、スカウトは検索と送信に時間がかかります。週に数時間も取れない場合は、人材紹介か運用の外部委託を考えます。
- 原稿を整えてからタイプを上げる：上位タイプは表示順位が上がります。ただ、仕事内容や給与の書き方があいまいなままだと、見られても応募につながりにくくなります。
- 掲載中に原稿を見直す：4週間の途中で応募数と応募者の傾向を週1回確認し、仕事内容や求める人物像の書き方を直します。
よくある失敗は、応募が来ないまま同じ原稿で再掲載することです。掲載前に求人票と選考の流れを整えておくと、同じ予算でも結果が変わります。返信や面接日程の連絡が遅いと、応募があっても辞退につながります。
よくある質問
dodaに求人広告を載せるといくらかかりますか？
doda求人情報サービスの掲載料金は、4週間でAタイプ25万円からEタイプ150万円です。定価・税抜で、エリアや掲載期間などの条件で安くなる場合があります。
dodaの人材紹介の手数料は何％ですか？
採用決定者の理論年収の35%です。初期費用は0円で、採用が決まった時点で初めて費用が発生します。
dodaダイレクトは無料で試せますか？
30日間の無料トライアルがあり、doda会員のデータベースを閲覧できます。トライアル中のスカウト配信通数は0通です。
申し込みからどのくらいで求人を掲載できますか？
公式サイトのよくある質問では、契約書の捺印から最短1週間で掲載できるとしています。掲載開始日は毎週月曜日と木曜日です。
助っ人人事は月額15万円（税抜）から、面接以外の採用業務をすべて代行する月額定額制の採用代行サービスです。何名採用しても追加費用は0円、最短1週間で開始できます。
